Role w zespole – wiesz, jaka jest Twoja ❓
?Model Belbina, zwany również inwentarzem zespołu lub samooceną Belbina, jest metodą oceny roli jednostki w zespole.
Świetne narzędzie.
Zaraz kilka słów w temacie i może rozpoznasz siebie i swoich kolegów.
?Pracowałam z cudownym nowo powstałym zespołem, który chciał się zintegrować przy pomocy coacha i zobaczyć swoje role.
Chciał poodkrywać, co każdy z uczestników wnosi, jako swoje „wiano”, ku dobru i rozwoju ludzi, z którym rozmawia, pije kawę, dyskutuje rozwiązania.
Ponieważ będą się rozrastać- wiedzą, kogo mają.
?Wiedzą, kogo szukać. Wiedzą, kogo im brakuje.
❗️Żadna z ról nie jest gorsza a któraś lepsza. Po prostu są i warto je poznać
?Innowacyjny i samodzielny Kreator,
?Wnikliwy i analityczny Ewaluator,
?Intuicyjny i poważny Koordynator,
?Pracowity i konsekwentny Implementer,
?Precyzyjny i pilny Perfekcjonista,
?Optymistyczny i pomysłowy Poszukiwacz Źródeł,
?Dynamiczna i ambitna Lokomotywa,
?Spokojna i bezkonfliktowa Dusza Zespołu
?Profesjonalny i badający Specjalista.
Chcesz popracować i odkryć na nowo zespół? Odezwij się.
A jeśli masz doświadczenia, to podziel się proszę z nami. Kim jesteś ❓